工伤停工留薪期满后不上班怎么办

更新时间：2025-01-24 10:04:04

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停工留薪期结束后，如不能继续工作，应与公司沟通并办理相关手续。依据《工伤保险条例》，在停工留薪期结束后，如果已经恢复工作能力，应当按时上班并办理复工手续。如果不能继续工作，应及时与公司沟通并办理相应的手续，以保障自己的权益不受影响。

2025-01-24 10:02:19

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针对工伤后停工留薪期满不能复工的情况，建议综合考虑多种处理方式。包括申请延长停工留薪期、申请工伤医疗待遇以及生活津贴等。具体选择应根据个人伤情、劳动能力鉴定结果及医生的建议来做出决策，以最大化保障个人权益。

2025-01-24 10:02:28

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工伤停工留薪期满后仍因伤情无法工作，可申请延长停工留薪期或寻求工伤医疗待遇。经劳动能力鉴定委员会确认后，如无法继续工作，可提出延长停工留薪期的申请。同时，还可以申请工伤医疗待遇，包括医疗费用报销等。若生活不能自理，还可以申请生活护理费，并由所在单位负责支付相关费用。

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