签了离职申请还能仲裁吗

更新时间：2025-01-28 09:46:02

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即使签署了离职申请，您仍然有权在规定的时效内申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，您自知道或应知权利被侵害之日起一年内都可以申请仲裁。请务必注意时效，以免丧失申请仲裁的权利。

2025-01-28 09:44:11

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劳动仲裁的处理方式包括协商、调解和仲裁裁决。首先，建议您与雇主尝试协商解决问题。如果协商无果，您可以申请调解。如果调解也未能达成一致，您有权向劳动仲裁委员会提起仲裁，并由仲裁委作出最终裁决。

2025-01-28 09:44:35

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您可以按照以下流程进行劳动仲裁：1. 提交包含双方信息、仲裁请求等内容的书面仲裁申请；2. 等待仲裁委受理申请，并通知双方开庭时间；3. 在开庭审理过程中，双方陈述事实、理由；4. 仲裁委根据审理情况作出裁决，双方需按照裁决执行。请确保保留相关证据，以保障您的合法权益。在整个过程中，注意遵循规定的时间限制和程序要求。

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