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公司未缴纳五险一金如何赔偿员工
更新时间:2025-01-28 14:54:03
问题描述:
公司未缴纳五险一金如何赔偿员工
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公司未缴纳五险一金,应赔偿员工。依据《劳动法》等,公司需按工作年限赔偿,拒赔可举报或诉讼。不及时处理,员工权益受损,可能影响退休、医疗等。
2025-01-28 14:52:13
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公司未缴五险一金,需赔偿。操作如下:1. 与公司协商,按工作年限要求赔偿;2. 协商不成,向劳动监察部门提交材料举报;3. 举报无果,准备证据,向法院提起诉讼,维护自身权益。
2025-01-28 14:52:35
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公司未缴纳五险一金,常见处理方式是协商、举报或诉讼。首先尝试与公司协商赔偿;若协商无果,则向劳动监察部门举报;举报无果时,通过法律途径诉讼维权。
2025-01-28 14:54:03
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