某某赔多少公司赔多少

更新时间：2025-02-04 06:20:40

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关于工伤赔偿，包括社保局和公司两部分承担的费用。社保基金会支付包括医疗费和伙食补助等大部分费用，而治疗工伤期间的工资福利则由公司承担。劳动者应了解权益，若公司不按规定赔偿，可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

2025-02-04 06:17:42

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工伤赔偿涉及多方面内容，包括社保局和公司赔偿的特定比例。具体项目中，单位需要承担如治疗期工资、特定伤残津贴以及一次性就业补助金等费用。员工应根据工伤情况和相关法规来判断具体承担哪些费用，建议咨询专业律师或社保部门了解权益。

2025-02-04 06:18:06

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工伤赔偿的来源主要有三种情况。一是如果单位已为员工缴纳社保工伤保险，员工可向社保局申请包括医疗费、伤残津贴等在内的赔偿；二是如果单位购买了商业保险，员工或单位需向保险公司报案并申请赔偿；三是如果单位未购买任何保险，那么单位需要自行承担员工的全部工伤费用，包括治疗费、工资福利等。同时，员工可以就赔偿问题咨询律师或社保部门，以获取更详细的解答和指导。

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