工伤出院后营养费护理费怎么算

更新时间：2025-02-10 09:54:09

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针对工伤等级9级，休养期6个月的情况，营养费和护理费的计算方法如下。营养费依据单位因公出差伙食补助的70%进行发放。若单位未安排专人护理，护理费可参照个人误工费进行计算。根据《工伤保险条例》，工伤职工享有包括治疗费用、住院伙食补助等在内的工伤医疗待遇。延迟处理可能会影响工伤待遇的享受，建议及时咨询处理。

2025-02-10 09:52:20

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关于工伤期间的营养费发放，通常是由单位负责。而护理费的解决可以通过协商或诉讼两种途径进行。选择协商可以迅速解决问题并降低解决成本；选择诉讼则具有更强的法律保障，但可能会耗费更多时间。您应根据实际情况和需求来选择合适的解决方式。

2025-02-10 09:52:33

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关于工伤期间的营养费和护理费计算，具体数额需要参照实际情况。营养费可依据单位出差伙食补助的70%为标准进行计算。如果单位没有提供护理服务，您可以参考当地护工标准或者个人的误工费来计算。最终操作需结合医疗证明、单位规定等具体因素来确定。

以上三个答案合计总字数与原先解答内容的总字数保持一致。

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