61岁农民工可以认定工伤吗

更新时间:2025-02-14 08:16:09
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    关于61岁农民工是否能认定工伤的问题,一般来说,超过60岁的农民工由于与用人单位之间更多的是劳务关系而非劳动关系,因此通常不被认定为工伤。工伤认定需要提交工伤认定申请表、劳动关系证明等材料。如果不进行及时处理,可能会影响农民工的权益保护和相应的赔偿。
    2025-02-14 08:13:57
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    对于超过60岁的农民工发生的伤害事件,可以通过协商、调解或诉讼等三种途径解决。选择哪种方式应根据伤害程度、证据充分性等因素来判断。轻微伤害可尝试与用人单位协商或通过调解解决;对于较严重的伤害或责任不明确的情况,建议通过法律途径维权,以确保公正和合理。
    2025-02-14 08:14:05
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    针对61岁农民工受伤的情况,处理方式因具体情况而异。如果伤害较轻且责任明确,可以与用人单位协商达成赔偿协议;若伤害较重或存在争议,可以寻求专业调解机构的帮助进行调解;若协商和调解均无法达成一致,可以考虑通过法律途径提起诉讼。在任何情况下,都应当保留好相关证据,如医疗记录、现场照片、证人证言等,以便维权时能够更直接有效地证明自己的权益。
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