工伤后还想在原单位工作怎么赔偿

更新时间：2025-02-16 13:34:01

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工伤后选择留在原单位工作的职工，仍然可以享受工伤赔偿和经济补偿，如伤残补助金和伤残津贴等。能否继续在原单位工作取决于工伤是否影响工作能力。若工伤不影响工作能力，根据《中华人民共和国工伤保险条例》，职工可以继续留在原单位并享受相应的工伤待遇。

2025-02-16 13:31:50

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关于工伤后的赔偿和处理方式，职工可以选择留在原单位或选择辞职。若选择留在原单位，将能够持续享受工伤待遇；若选择辞职，则可以获得一次性补偿。在选择时，职工应考虑个人的职业规划和单位的待遇情况，以做出最佳决策。

2025-02-16 13:32:03

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工伤后的赔偿处理因个体情况而异。对于选择留在原单位的职工，可以持续享受工伤医疗费、伤残津贴等福利；而选择辞职的职工，则可以获得一次性伤残、就业、医疗补助金等补偿。具体操作时，建议先了解所在省份的工伤条例规定，并与单位协商或咨询专业人士，以确保自己的权益得到保障。

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