入职半年被辞退怎么赔偿

更新时间：2025-02-18 19:00:35

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辞退的赔偿，规定在《劳动合同法》之中，即单位违法辞退员工的，按照经济补偿标准的二倍来赔偿劳动者。经济补偿标准的内容则是员工在单位工作每满一年的，给予员工一个月的工资，半年以上不满一年的，按一年计算；不满半年的，给予员工半个月的工资。

2025-02-18 18:27:50

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根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。

2025-02-18 19:00:29

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如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的，要求其出具书面解除劳动关系的通知书（盖有公章），否则拒绝办理离职手续。

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