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你好,请问在工地上班时,工人心脏病堵塞,送去医院三个小时抢救无效死亡,是工地有责任吗
更新时间:2019-08-28 07:47:32
问题描述:
你好,请问在工地上班时,工人心脏病堵塞,送去医院三个小时抢救无效死亡,是工地有责任吗
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属于工亡单位承担赔偿责任按以下标准履行职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从
工伤保险基金
领取
丧葬补助金
、
供养亲属抚恤金
和
一次性工亡补助金
:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2019-08-28 07:40:56
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你好,可申请
工伤认定
,工亡待遇标准
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。
2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。)
3、供养亲属
抚恤金
标准 配偶=工伤职工生前本人工资×40%,
其他
亲属=工伤职工生前本人工资×30% 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其
直系亲属
享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。
2019-08-28 07:44:48
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可以申请工亡,要求支付
丧葬费
、抚恤金和一次性工亡补助。丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均
工资
。
1、完全丧失劳动能力的;工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工子女未满18周岁的;工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。
2、供养亲属抚恤金标准为:配偶,每月按工亡职工本人
月工资
的40%;其他亲属,每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。一次性工亡补助金:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2019-08-28 07:47:32
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