在工厂里面工作听力下降算不算工伤?

更新时间:2025-02-24 10:36:04
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在工厂里面工作听力下降算不算工伤?
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    听力下降如果是由工作原因导致的,可以被认定为工伤。只要符合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件,包括在工作时间和场所内因工作原因受伤或患职业病,就可以申请工伤认定。建议及时申请,以保障自身权益。
    2025-02-24 10:33:52
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1096583 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    因工作导致的听力下降可认定为工伤。具体情况需结合个人实际情况判断。为支持工伤认定申请,应准备相关证据,如医疗记录、工作环境证明等。
    2025-02-24 10:34:03
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1497000 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    关于听力下降是否属于工伤的问题,如确系工作原因造成,可以按照以下步骤申请工伤认定:首先,收集与工作相关的证据以证明听力下降;其次,向所在单位提出工伤认定申请;如果单位未予响应,可自主向社保部门提出申请;接着,配合进行劳动能力鉴定以明确伤残等级;最后,根据鉴定结果享受相应的工伤待遇。
    2025-02-24 10:36:04
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