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发的工资跟劳动合同的工资不一致怎么办
更新时间：2025-02-24 10:38:02
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发的工资跟劳动合同的工资不一致怎么办
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对工资与劳动合同约定不符的情况，您应明确自己的权益。根据劳动合同约定，您可以要求用人单位按照约定的工资进行支付。如若未能得到合理解决，您可以向劳动部门投诉。记住，《劳动争议调解仲裁法》是您的有力依据，当用人单位未足额支付劳动报酬时，您完全有权向劳动行政部门投诉维权。
2025-02-24 10:35:56
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工资与劳动合同中的约定存在出入时，您应当首先尝试与用人单位协商解决。如果协商无果，您可以考虑要求提起劳动仲裁。在某些情况下，如果情况严重，您还可以选择解除劳动合同。选择何种方式需综合考虑实际情况，如双方协商的可能性、相关证据的充分性以及您对工作关系的考量等。
2025-02-24 10:36:05
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对劳动合同中的工资与实际发放工资不一致的问题，您应该采取相应措施维权。首先可以尝试与用人单位沟通，要求其履行合同约定。若对方拒不履行，您可以寻求法律援助，考虑提起劳动仲裁或解除劳动合同，并在必要时要求经济补偿。实施这些措施时，需要根据实际情况进行具体操作，如收集相关证据、咨询专业人士等。
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