一、新个人所得税如何计算
1、工资个税的计算公式 应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
2、个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税。 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
3、扣除标准 个税按3500元/月的起征标准算
4、举例 如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—个人所缴纳的
社会保险金额数—3500)×3%—0=个人应缴纳所得税金额数。
二、个人所得税计算方法 全月应纳税所得额=月薪金收入总额(包括加班费等)-3500-个人支付的社保和
公积金费用 全月应纳税额=全月应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 年终奖金应纳税额 年度奖金的个人所得税适用的税率：年终奖金总额/12后再对应适用税率 年终奖应纳税额=年终奖金总额×年终奖适用税率-速算扣除数 示例：新税制 如某员工2012年1
月工资收入5000元，并同时获发2011年度年终奖总额10000元。该员工2012年1月的个人所得税计算如下： 当月工资收入的个人所得税=[5000-3500-5000×10%(个人社保部分)-5000*5%(个人
住房公积金部分)]×3%-0(速算扣除数)=
22.5元。 该员工年度奖金的个人所得税适用的税率：10000÷12=
833.33元，其相对应的适用税率是3%，速算扣除数为0。该员工年终奖金应纳个人所得税为：10000×3%-0=300元。 新税制下，总纳税额：2012年1月共应纳个人所得税
22.5+300=
322.5元。
三、个人所得税根据不同的征税项目，分别规定了三种不同的税率
1.工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。
2.个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5%，最高一级为35%，共5级。
3.比例税率。对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。其中，对稿酬所得适用20%的比例税率，并按应纳税额减征30%;对劳务报酬所得一次性收入畸高的，除按20%征税外，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过5万元的部分，加征十成。
