首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
试用期，公司要求提前一个月辞职，正确吗？
更新时间：2019-08-29 23:26:48
问题描述：
试用期
，公司要求提前一个月
辞职
，正确吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
官方
已帮助
347981
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
针对以上情况，其一，
用人单位
应当自用工之日起一个月内与劳动者签订
劳动合同
，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向
劳动监察
大队进行投诉，也可以申请
劳动仲裁
。
2019-08-29 23:20:31
点赞
合同纠纷律师团队
官方
已帮助
1345055
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
根据《
劳动合同法
》第三十七条
劳动者
想辞职的话得提前三十日以书面形式
通知
用人单位，可以
解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，员工试用期离职只要提前三天，转正员工提前一个月提出。
2019-08-29 23:23:37
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
659181
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
用人单位与劳动者签
合同
，而且过了试用期的，那么劳动者必须提前30天申请辞职，按公司人事部规定办理
离职
手续，才能离开公司。 法律依据：《劳动
合同法
》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
2019-08-29 23:26:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
离职必须提前一个月吗
19029
如果公司要求在试用期提前一个月辞职呢？
劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续。 《
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
试用期辞退员工要提前通知吗
1282
试用期离职未提前申请,用人单位可以不发工资吗
试用期离职申请
我们公司要求提前一个月辞职，但我还在试用期吗？？
员工没有提前一个月提出辞职，是属于员工违纪，但是只要员工和单位完成交接，办理离职手续，单位都是需要和员工结清工资的。员工因为工资问题和单位出现纠纷，是可以申请劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期提前三天辞职的理解
试用期辞职
我现在在试用期，公司规定说要提前半个月辞职，但是我提前三天辞职了，他扣我一个月工资合法吗？
你好，用人单位是不得无故克扣劳动者工资的。请问你和公司协商了么，对方态度如何？你试用期多久了，和公司签订劳动合同了么？
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同上签的试用期是六个月，向公司提出辞职，公司要求提前一个月，合法吗？
公司存在法定过错，则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂辞职要求是要提前一个月，可是我还是试用期，我辞职也需要提前一个月吗？
根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者想辞职的话得提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，员工试用期离职只要提前
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
395
我在一个餐饮行业上班，老板说试用期一个月，如果辞职需提前一个月告知，请问这是合理合法的吗？
您好，没有休息是不合法的，其它部分合法。可以向劳动部门投诉或者提出劳动仲裁维权。如有后续问题，建议来电说明详细情况，以便及时保障您的合法权益，咨询免费。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
235
与公司签订劳动合同，要求提前半年辞职，我仅提前一个月辞职，公司要扣我钱，合法么？
你好！公司这样做是不符合法律规定的。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想要请问一下?
是甲方要求给丙方的吗
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
150
可以帮忙看一下合同有没有问题?
合同是否有问题可以通过以下情况判断： 1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是与个人签订合同，对方应当是具有完全民事行为能力的自然人。如果
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
125
就是我签了两份合同。中介说的是包吃包住。然后工厂是说。甲方签的合同包吃包住，由乙方自己付钱。?
您好，建议积极协商处理
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
105
驾校合同写的，不退学费合法吗？
你好，建议协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
115
我想让律师帮我看看合同有没有问题
你好，要看合同如何约定才能确定的哦
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
咨询一下一个问题，就是签了合同，我打12315投诉对方并要求全额退款，如果败诉的话有什么影响
你好，具体发生了什么事情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同上写了签了合同就不能退服装费了这个合法吗
你好：协商不成就诉讼解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
教育培训机构退费不合理，欺骗未成年人签署合同
您好，这个你可以向教育局投诉的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
济南律师
同城律师：
济阳县律师
平阴县律师
商河县律师
章丘区律师
历下区律师
市中区律师
槐荫区律师
天桥区律师
历城区律师
长清区律师
莱芜区律师
钢城区律师
律师解答动态
刚刚
时龙律师
近期帮助 13603 人
就是我没成年，但是我男朋友成年了，可以一起住酒店吗
刚刚
郭凯文律师
近期帮助 2732 人
我在工地施工时。右眼进了异物，取出异物后。角膜发生了真茵性角膜溃疡。如果进行劳动能力签定。能评几级。
30秒前
许发律师
近期帮助 4597 人
你好，公司强制给我休息，我接下来要怎么做？没有出书面通知，我是正常上班吗
1分钟前
许发律师
近期帮助 4597 人
您好，员工请假了，但没有明确请假时间，这个算旷工吗
1分钟前
江大海律师
近期帮助 865 人
我有两个衣服退货寄反了其中一个退回来，另一个显示签收了也退款了，然后我跟那个签收的商家说退反了
2分钟前
九转律所律师
近期帮助 26380 人
你好，商铺租房，交三压二。月租5000期限5年，三个月后，不租了，压金可以退回吗
2分钟前
姜月律师
近期帮助 22678 人
天猫被大量下了恶意订单
3分钟前
姜月律师
近期帮助 22678 人
我不没有看过培训协议培训协议是培训完之后才给我的让我必须签现在我要离职要赔多少钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
