公司为何分两次发放工资,这是逃税行为吗?

更新时间:2025-03-07 14:50:31
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公司为何分两次发放工资,这是逃税行为吗?
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    公司分两次发放工资可能涉嫌逃税。依据《个人所得税法》,当月个人收入需总和计税。若分次发放以避税,属违法行为,可能导致税务处罚及信誉受损。
    2025-03-07 14:27:09
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    公司分次发工资或涉逃税。处理方式:1.询问公司原因,要求提供详细薪资明细;2.若公司无法合理解释,可建议调整薪资发放方式;3.如公司拒绝改正,可考虑向税务部门反映情况,维护自身权益及税法公正。
    2025-03-07 14:50:07
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    公司分两次发工资需警惕逃税风险。常见处理方式为:核实公司薪资发放制度,若确存逃税,应要求改正或向税务部门举报。选择时需权衡利弊,确保合法合规。
    2025-03-07 14:50:31
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公司多发工资并要求退还,是否属于避税行为?
劳动合同中有约定吗?公司员工手册有约定吗,签名否?如无,则到劳动局投诉
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你好,可以申请劳动仲裁
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每次公司发工资,这是违法的吗?
您好,公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
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发工资发两张银行卡,有时发现,是不是偷税漏税的一种呢?
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公司以其他公司名义给我母亲发放工资,属于偷税行为吗
您好,有这种嫌疑。有什么事情是我们可以做的
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偷税罪的量刑标准
偷税罪的量刑标准
公司税务 300
公司每次发放工资名都不是同一家,是在偷税吗
发工资的公司不是一家的话,这样的操作不正规,后续有劳动争议的时候就要多找一些证据材料了。
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1. 若公司有偷税漏税的行为,举报人应当向税务机关进行举报。 2. 扣缴义务人不缴或者少缴已扣、已收税款,数额占应缴税额的百分之十以上并且数额在一万元以上的,应
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