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劳动关系不确定，无法申请工伤，如何继续
更新时间：2019-08-31 16:07:20
问题描述：
劳动关系
不确定，无法申请
工伤
，如何继续
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根据我国法律规定，首先，职工受到事故伤害后，有申请
工伤认定
的权利（无论最后是否被认定为工伤）；其次，工伤是采用无责任赔偿原则，即无论伤害责任是职工、单位或第三者，只要被认定为工伤的，职工都应获得赔偿。
2019-08-31 16:06:04
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1、工伤认定无劳动关系证明材料，你可以申请
劳动仲裁
，确认劳动关系的。
2、根据《
工伤保险条例
》
第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
2019-08-31 16:07:20
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