一个月调休多工作一天是否违法?

更新时间:2025-03-14 16:18:08
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一个月调休多工作一天是否违法?
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    一个月调休多工作一天是违法的。依据《劳动法》,劳动者每周应至少休息一天,一月仅休一天违反了休息保障。长期如此可能导致劳动者健康受损,工作效率下降。
    2025-03-14 16:02:29
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    对此情况,常见处理方式为与雇主沟通或申请劳动仲裁。建议先尝试与雇主沟通解决,若沟通无果,再考虑通过法律途径维护自身权益,申请劳动仲裁。
    2025-03-14 16:18:00
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    此行为违法。处理方式:1.与雇主沟通,明确表达休息权益,寻求合理调休;2.若沟通无果,收集工作记录等证据;3.向劳动仲裁部门提交申请,附上证据,要求维护休息权益;4.如需,可寻求律师协助,走法律程序。
    2025-03-14 16:18:08
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