装修工程转包后工人受伤谁担责

更新时间:2025-03-17 15:22:03
问题描述:
装修工程转包后工人受伤谁担责
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助393053 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    装修工程转包后工人受伤,雇主需担责。
    依据《民法典》相关规定,个人间形成劳务关系,提供劳务者受伤,责任由接受劳务方承担。若不及时处理,可能导致法律纠纷、赔偿增加及企业声誉受损。
    2025-03-17 15:20:21
    点赞
  • 建筑工程律师团队推荐
    已帮助1467080 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    装修工程转包工人受伤,常见处理为协商、调解或诉讼。
    选择方式时,应考虑事故责任、伤害程度及双方意愿。协商不成可寻求调解,仍无法解决则通过法律途径诉讼解决。
    2025-03-17 15:20:43
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助639182 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    工人受伤责任需明确。
    1. 立即救治伤者,确保生命安全。
    2. 调查事故原因,明确责任归属。
    3. 若责任在己,与伤者协商赔偿事宜,或请第三方调解。
    4. 协商不成,准备证据,通过法律途径解决纠纷。
    2025-03-17 15:22:03
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
装修公司项目分包后工人受伤谁担责
处理此类问题,常见方式有协商、调解、诉讼。协商不成可尝试调解,仍无法解决则通过诉讼途径解决。选择时需考虑效率、成本及双方意愿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
转包工程有人受伤谁承担责任
转包工程有人受伤谁承担责任
工程转包纠纷 30516
承包装修公司的活工人受伤谁负责
针对装修工人受伤的问题,处理方式因情况而异。如果工人是装修公司的员工,则按照工伤流程,由公司负责赔偿;如果是受雇于个人并在工作中受伤,雇主应承担直接赔偿责任,同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
小包工头干活自己受伤找谁负责
你好,小包工头干活自己受伤,也可以报工伤。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
家装包工包料工人受伤谁负责
关于工人受伤的责任划分,如果是工伤,用人单位和工伤保险基金需要共同承担责任,并按照《中华人民共和国社会保险法》的规定进行工伤认定和赔偿。如果非工伤但雇主存在过失
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
装修转包工人受伤谁负责
对于装修转包中工人受伤的问题,责任主要由雇主或第三方承担。如果是工作原因导致的伤害,雇主应负责赔偿;如果是第三方造成的问题,受害方可以选择向第三方或雇主求偿。在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
私人装修承揽工程的工人受伤谁负责任
关于私人装修承揽工程中工人受伤的责任承担问题,需要根据具体情况进行分析。在劳动关系下,可以申请工伤认定并享受相应的工伤保险待遇;在雇佣关系下,雇主需要承担工人的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
个人装修包工头的工人受伤谁负责
针对个人装修包工头工人受伤情况,包工头应承担责任。具体操作包括:1.及时申请工伤认定;2.向包工头提出赔偿请求;3.若包工头无法承担赔偿责任,可向用工单位追偿;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
装修公司分包给工人后工人受伤找谁负责
针对装修公司分包后工人受伤的情况,受伤工人应立即寻求医疗救治并保留相关证据。如果包工头承担责任,应与包工头协商赔偿事宜;如果涉及公司责任,可以通过相关法律程序解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
私人承包装修工人受伤谁负责
对于私人承包装修工人被砸伤的情况,处理方式因具体情况而异。如果工人是装修公司的员工,那么按照工伤程序处理,由公司负责赔偿;如果工人是受雇于个人,雇主应该直接承担
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
装修工人受伤包工头和业主谁负责
关于装修工人受伤的责任问题,应以合同为准绳。若双方签订的是承揽合同,雇主可能不承担责任;若是雇佣合同,则雇主需要承担赔偿责任。事故发生时应立即进行工伤申报和医疗
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
广东天习律师
近期帮助 185965 人
失业保险金申领审核不通过,原因是其他原因。是什么原因导致失业保险金申领不通过
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
个人原因辞职,公司可以填写合同到期停保吗
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
你好,去年6月单位有人把同事打伤跑了,单位扣了他3000多元工资,今年他来要工资,被打人还能告他吗?
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
文燕律师你好
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
我也继续选择不出售了但是官方客服说要我支付违约金请问我真的需要支付违约金吗?还是家长身份证来出售
11分钟前
封云凯律师
近期帮助 739 人
外卖员骑电动车在广场不小心撞到一个小孩,交警判全责,去医院CT检查没有事家长要求做伤残鉴定
21分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
父母离婚了父亲对我不好,我嫁人了他老实打扰我
24分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
对于机关单位各级办公室面积超标的现象,应当杜绝吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询