单位安排连续工作24小时后休息24小时，没有假期合理吗？

更新时间：2025-03-18 09:06:08

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此工作安排需视具体情况判断，未经批准则不合理。依据《劳动法》，单位因生产需调整休息需经劳动行政部门批准。否则，长时间连续工作可能严重影响员工健康，违反法律法规。

2025-03-18 08:26:28

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不合理。操作如下：1.查询单位是否获得劳动行政部门批准；2.若未获批准，与单位沟通，要求调整工作时间；3.沟通无果，可向劳动行政部门投诉或寻求法律援助，保护自身合法权益。

2025-03-18 09:05:48

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常见处理方式是查询单位是否获得批准，或协商调整。若单位未获批准，应与单位沟通调整工作时间，或向劳动行政部门反映。选择时需考虑个人健康与单位需求之间的平衡。

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