在工厂装车时突发脑淤血，责任归属问题

更新时间：2025-03-19 13:48:06

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您在工厂装车时突发脑淤血，关于责任归属问题，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，雇员在从事雇佣活动中受到损害，雇主应当承担赔偿责任。但此处的赔偿是基于雇佣关系中的一般损害赔偿责任，并不等同于工伤赔偿。因此，在此情况下，雇主可能需要承担您因受伤而产生的医疗费用、误工费等合理损失的赔偿责任。但具体责任划分还需考虑您的具体工作内容、雇佣合同内容以及突发脑淤血的具体原因等因素。

2025-03-19 13:28:16

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若您在工厂装车时突发脑淤血，解决方案包括：1.立即寻求医疗救助，确保自身安全；2.与雇主沟通，了解雇佣合同中的相关条款，明确双方责任；3.根据医生建议，评估是否可继续工作，必要时可申请病假或调整工作岗位；4.若与雇主就赔偿问题无法达成一致，可寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。

2025-03-19 13:47:46

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从法律角度，您作为雇员在工厂装车时突发脑淤血，应首先确保自身安全，及时寻求医疗救助。同时，保留好所有与此次事件相关的医疗记录、费用清单等证据。与雇主沟通时，明确表达自身权益诉求，并了解雇佣合同中的相关条款。若雇主不予配合或赔偿不合理，可咨询专业律师，通过法律途径如提起诉讼或申请劳动仲裁等方式来维护自己的合法权益。

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