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实习生签订三方合同,是否要付违约金?
更新时间:2025-03-22 00:58:07
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实习生签订三方合同,是否要付违约金?
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实习生签订三方合同,违约金视情况而定。依据《劳动合同法》等,若合同涉及专项培训、商业秘密等,可约定违约金。未及时处理可能导致合同违约,面临法律纠纷及经济损失。
2025-03-22 00:35:00
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实习生违约处理视情况。具体操作:1.若合同明确违约金,按约定处理;2.涉及专项培训或保密协议,评估损失后协商或诉讼;3.无特殊约定,双方可协商解除或继续履行合同。
2025-03-22 00:57:55
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实习生违约处理方式多样。法律上,可根据合同约定要求支付违约金,或协商解决。选择方式时,应考虑违约原因、合同条款及双方关系,寻求最合理解决方案。
2025-03-22 00:58:07
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