离职后患上肺结核该怎么应对?

更新时间:2025-03-24 11:06:17
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    离职后患肺结核,可申请工伤认定并享受保险待遇。依据《工伤保险条例》,用人单位应申请工伤认定,认定为工伤后可享工伤保险。未及时申请可能导致无法获得应有赔偿,影响治疗与生活。
    2025-03-24 10:56:09
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    离职后患肺结核,应这样处理:1.立即联系原单位,要求其协助申请工伤认定,确保在30日内完成。2.接受专业治疗,待伤情稳定后,向劳动能力鉴定委员会申请鉴定伤残等级。3.根据伤残等级,向工伤保险机构申请相应的保险待遇,包括医疗费用、伤残补助等。若单位不配合,可考虑法律途径维权。
    2025-03-24 11:06:10
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    应对方式包括申请工伤认定、治疗并鉴定伤残、申请保险待遇。若确认为职业病,应立即向原单位提出工伤认定申请,根据伤残等级选择相应赔偿方式,确保合法权益得到保障。
    2025-03-24 11:06:17
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