离职后公司扣了社保但未给我缴纳,该怎么办?

更新时间:2025-03-28 12:20:40
问题描述:
离职后公司扣了社保但未给我缴纳,该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1301516 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    公司扣社保未缴,可投诉劳动行政部门。依据《劳动法》,劳动行政部门可责令公司限期缴纳,逾期将加收滞纳金。不及时处理可能导致社保权益受损,影响未来医疗、养老等保障。
    2025-03-28 11:39:27
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助201174 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    离职后公司扣社保未缴,处理方式有投诉、调解、仲裁、诉讼。应先尝试向公司或劳动争议调解委员会申请调解,调解不成再申请仲裁,对仲裁不服可提起诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。
    2025-03-28 12:20:34
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助497322 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    扣社保未缴,可这样处理:1.向公司询问原因,要求补缴;2.若公司拒绝,向劳动行政部门投诉,由其责令缴纳;3.或申请劳动争议调解,调解不成则仲裁;4.对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,维护自身权益。
    2025-03-28 12:20:40
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位不缴纳社保怎么办?
用人单位不缴纳社保怎么办?
劳动保险问题解答 15952
公司给员工办了社保但没交费,我应该怎么做?
公司未交社保,你应:1.与公司沟通,明确社保缴费情况,要求补缴;2.若沟通无果,准备劳动合同等证据,向劳动仲裁委申请仲裁;3.仲裁后公司仍不执行,可向法院提起诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司辞退员工但未缴纳社保,该怎么解决?
公司未缴社保且辞退,应维权。操作如下:1.与公司协商,要求补缴社保及经济补偿;2.协商不成,向劳动监察大队投诉,请求介入处理;3.若投诉无效,准备证据申请劳动仲
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位扣了我的社保费但未缴纳,我应该怎么做?
单位扣社保未缴,应维权。操作如下:1.向劳动行政部门投诉,要求责令单位限期缴纳;2.若调解无果,向仲裁委申请仲裁;3.对仲裁裁决不服,向法院提起诉讼,以维护自身
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司扣了我的社保钱但未上交,我该如何处理?
处理此问题,你可选择投诉、调解或仲裁。建议先尝试与公司沟通,无果后向劳动行政部门投诉;或申请劳动争议调解;若仍无法解决,则申请仲裁,根据仲裁结果决定是否诉讼。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司一直未给我缴纳社保我该怎么做
公司一直未给我缴纳社保,可以要求公司缴纳
全部9个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职后单位扣钱但未缴纳社保怎么处理?
单位一直不交社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司扣了我的社保费但未支付,我应该怎么处理?
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司扣了我的个人社保费用但并未缴纳,我应该怎么做?
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但公司第一年没给我缴纳社保,该怎么处理?
你好!用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的,劳动者有权到当地劳动监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职最后一个月公司没交社保但扣了钱,我应该怎么办?
员工离职时,应给予经济补偿。若用人单位未缴纳社会保险费,劳动者有权解除劳动合同。在劳动者提出辞职后,双方可协商解除劳动合同。但在此情况下,若用人单位主动提出并与
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
我这个就是被骗报网课分期付款,签了合同,然后就是想取消这个分期付款
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
跟装修公司签的合同已经超期了,公司也已经跑路不装了,后面想自行装修需要什么流程吗
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
我请北京的法镜服务公司代写了一份乐山的信访材料收了我三千元请问收费合理吗
3分钟前
赵磊律师
近期帮助 813 人
我在厂里上班开车去别的厂子里拉货,挤劈了脚
4分钟前
叶斌律师
近期帮助 6303 人
本人有犯罪记录
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
我在汽水音乐被自动扣费了,怎么退款?
9分钟前
叶斌律师
近期帮助 6303 人
私下领养的孩子怎么完成登记
10分钟前
王志伟律师
近期帮助 1624 人
在医院引产,引产失败,医生又让剖腹产,结果把子宫切除了
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询