想了解,单位拖欠工资和社保怎么办?

更新时间:2025-03-30 13:18:02
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    单位拖欠工资社保,劳动者有权维权。依据《劳动法》等,单位应及时支付工资及缴纳社保,拖欠将影响劳动者生活及权益,可能导致劳动者面临经济困难和法律纠纷。
    2025-03-30 13:15:45
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    处理单位拖欠工资社保,常见方式有举报投诉、调解、仲裁、协商。根据具体情况选择,如问题较轻可尝试协商或调解,严重或协商无果则考虑投诉或仲裁。
    2025-03-30 13:16:02
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    单位拖欠工资社保,应这样处理:
    1. 协商:与单位直接沟通,要求支付拖欠工资及补缴社保。
    2. 调解:向企业调解委员会等申请,通过第三方促使双方和解。
    3. 投诉:向劳动保障监察部门举报,由政府部门介入调查处理。
    4. 仲裁:若协商调解无果,可向劳动仲裁委员会申请,通过法律途径维权。
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