公司裁员时逼我写辞职书,我该如何保护自己的权益?

更新时间:2025-03-30 13:28:05
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    公司裁员逼写辞职书,你应拒绝并维权。依据《中华人民共和国劳动合同法》,公司无权强迫辞职,否则需支付经济补偿金。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
    2025-03-30 13:12:23
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    公司裁员逼辞职,应这样处理:1.拒绝写辞职书,保留证据,如邮件、通话录音等。2.向劳动行政部门申请劳动仲裁,要求公司支付经济补偿金。3.若劳动仲裁不予受理或结果不公,15天内向法院提起民事诉讼,维护自身权益。
    2025-03-30 13:28:02
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    对公司裁员逼辞职,常见处理方式为劳动仲裁或诉讼。若希望快速解决,首选劳动仲裁;若对仲裁结果不满,可在15天内提起民事诉讼,通过法院判决执行。
    2025-03-30 13:28:05
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