首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
仲裁
> 问答详情
2017年12月25日入职,2019年3月5日申诉仲裁双倍工资有效吗
更新时间:2019-09-06 02:19:15
问题描述:
2017年12月25日入职,2019年3月5日申诉
仲裁
双倍
工资
有效吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
其它综合律师团队
推荐
已帮助
1811057
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
仲裁时效
、
诉讼时效
,是对当事人双方而言。时效已过,没有法定的时效中止的情形,任何一方当事人申请仲裁或者提起诉讼,均应不予受理,或者裁定驳回诉求。《仲裁法》第74条法律对仲裁时效有规定的,适用该规定。法律对仲裁时效没有规定的,适用诉讼时效的规定。《劳动争议仲裁调解法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因
不可抗力
或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。《民事诉讼法》第一百三十五条向人民法院请求保护
民事权利
的诉讼时效期间为二年,法律另有规定的除外。第一百三十六条下列的诉讼时效期间为一年:
(一)身体受到伤害要求赔偿的;
(二)出售质量不合格的商品未声明的;
(三)延付或者拒付租金的;
(四)寄存财物被丢失或者损毁的。第一百三十七条诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。有特殊情况的,人民法院可以延长诉讼时效期间。
2019-09-06 02:16:30
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
454406
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1,单位未按时缴纳社保,可以要求单位补缴工作期间的社保。没有双倍工资的赔偿。
2,如果单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以要求双倍工资补偿。
3,相关规定:
(1)《
劳动合同法
》规定:
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立
无固定期限劳动合同
的,自应当订立无
固定期限劳动合同
之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
(2)《社会保险法》规定:
第八十六条 用人单位未按时足额缴纳
社会保险费
的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2019-09-06 02:19:15
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
6年年审免检提前90天吗
8273
我从2017年7月6日进入工厂,于2019年3月29日离开,要求双倍工资。仲裁有时间限制吗?
社保要从工资扣除的比例。单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2022年退休金补发时间
退休金调整怎么算
2022年诉讼保全的时效
诉讼保全资讯
2022年房产证取消了吗
房产证资讯
我要申请劳动仲裁2018年1月1日至2019年1月5日期间11个月的双倍工资。写仲裁申请书的时候,日
这个建议你委托律师代书。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我2015年3月17日入职,签合同签的是2015年8月1日至2016年7月30日,这种情况我能申请劳
用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同的,不需要因此支付补偿,一个月内签订劳动合同属于《劳动合同法》规定的用人单位和劳动者协商签订劳动合同的合法期限。 超过
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2017年1月20日入职,2018年7月8日辞职,还可申请双倍工资吗
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
向劳动仲裁申诉公司要索赔2017年11月1日2018年10月30日未签劳动合同的双倍工资(公司于2
诉讼时效未过,只要对方证据齐全,是有依据的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债主住到欠债人家里怎样处理
债务追讨
250
我因公司拖欠工资申请仲裁,2014年7月23日第一次入职公司12月27日个人原因离职,2015年3月
在2017年8月19日前都可以申请劳动仲裁的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务转让怎样操作才是合法的
公司债务
115
我12年6月1日至14年11月7日离职没签劳动合同,现在15年5月28日仲裁双倍工资,过时效期了吗?
没过
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务人死亡了该起诉谁
债务追讨
145
债务人的财产有哪些
债务追讨
70
债务人不偿还债务的如何处理
公司债务
80
债主住在欠债人家里的犯法么
债务追讨
90
相关推荐
律师推荐:
梅州律师
同城律师:
大埔县律师
丰顺县律师
蕉岭县律师
梅县区律师
平远县律师
五华县律师
兴宁市律师
梅江区律师
律师解答动态
刚刚
郭长敏律师
近期帮助 7649 人
起诉单位,单位的工作人员在押法院发中止裁定书怎么办。
刚刚
谢锦春律师
近期帮助 940 人
被狗咬了,对方说不认为全是对方的错
刚刚
王畅律师
近期帮助 437 人
我想拟定一份合同我和我老婆离婚房子归她
2分钟前
温海宽律师
近期帮助 12296 人
两个三年级小孩在学校足球课受伤,其中一个手骨折要求对方全额负责医药费,怎么办?
47秒前
高素梅律师
近期帮助 2038 人
你好我是被五指山法院起诉了在我不知情的情况下冻结了我的支付功能和资金
12分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9385 人
我姐去世了,娘家可以起诉分房产吗
26分钟前
纪蓉蓉律师
近期帮助 158 人
对方耳膜穿孔轻伤,但是对方挑事引起的打架,秤砣来打砸伤人,派出所只追究没受伤的一方怎么办
29分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15334 人
我们是98进厂
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询