首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
您好,想咨询下,我们上班近3个月了,但是没签合同,然后无故辞退我们
更新时间:2019-09-06 18:27:28
问题描述:
您好,想咨询下,我们上班近3个月了,但是没签
合同
,然后无故
辞退
我们
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
官方
已帮助
1401330
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
根据《劳动法》第十六条的规定,劳动合同是劳动者与
用人单位
确立
劳动关系
、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。同时,根据《
劳动合同法
》第十条、第十一条的规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照
集体合同规定
的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
因此,用人单位与劳动者必须以书面形式签订劳动合同。否则,企业将承担不利的法律后果。
2019-09-06 18:17:52
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1030918
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
没有签
劳动合同
,公司无故辞退员工可以仲裁。需要举证事实劳动关系,工资条是重要证据,但是有时工资条没有公司的信息,单位不承认,还需要其他证据形成链条。你可以要求未签订劳动合同的二倍工资,现在提出应该在
仲裁时效
内。
自用工之日起1年内未签订劳动合同即视为签订了无固定期限的劳动合同,公司无故辞退属违法解除,应支付赔偿金,即
经济补偿
金(一年或者6个月以上一个
月工资
,不足6个月半个月工资)的二倍。
2019-09-06 18:19:54
点赞
合同纠纷律师团队
官方
已帮助
1490201
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
出于保护劳动者利益的角度,我国的劳动法中明确规定了用人单位辞退员工的条件,我国法律规定,若非满足这些条件用人单位不得辞退员工,无故辞退员工是需要赔偿的。
根据
劳动法规
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者
终止劳动合同
的,应当依照本法第四十七条规定的经济
补偿标准
的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位只有在法定情形下才能与劳动者
解除劳动合同
,辞退员工。
2019-09-06 18:24:28
点赞
合同纠纷律师团队
官方
已帮助
231028
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
用人单位无故辞退
劳动者
,劳动者可以要求给予双倍的补偿。
补偿的标准为每工作一年,补偿本人二个月的
工资
。
如果工作在一年以下,且没有和劳动者签订合同,劳动者则可以要求双倍工资的补偿。
法律链接:《劳动
合同法
》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2019-09-06 18:27:28
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司可以随便解雇员工吗
2865
你好,在公司上班上了三个月,,没有签劳动合同,无故辞退。
无故辞退是违法解除合同,可以主张继续履行合同或者支付赔偿金。 劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定解除合同
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司可以随便辞退员工吗
3785
试用期离职未提前申请,用人单位可以不发工资吗
试用期离职申请
女员工在哺乳期可以被辞退吗
哺乳假期限
我在单位上班6个月了,公司没有给我签合同,强行解雇我,求助
1、如非特殊工种,未满十八岁(只要已满十六岁)仍应签订劳动合同,单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我想咨询下,我在公司工作五个月,前两天说效益不好要辞退我,没签合同,买了几个月社保,我改怎么办
1、虽然没有续签劳动合同,但双方存在事实劳动关系; 2、公司没有正当理由辞退,你可以要求支付双倍的赔偿金; 3、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
律师,我来该公司上班两个月,发了两月工资,昨天被告知无故辞退。一直没签劳动合同,没买社保,我能得到的
您好,建议申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在饭店上班7个月,现在无缘无故就被辞退,但是没有签合同,有没有赔偿
您好 申请仲裁 住在哪个没有签合同双倍工资
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
420
我在工厂里工作了3个月,没签订劳动合同,现在被辞退了,
可以申请劳动仲裁,主张经济补偿金的
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
245
工作7个月,未签合同,今天突然被辞退。
可以通过劳动仲裁要求用人单位支付经济赔偿金或继续履行劳动合同,以及要求对方补缴往年拖欠的医保,社保。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我全款买了一辆网约车,我需要注意什么?
你好,写明双方权利义务,违约的惩罚措施等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
160
他们签了假身份证号码,在公安局找不到
可以去开发商及时更改
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
130
你签了合同,然后合同里面有签到扣1000元的押金,合同满一年才能退,在合同里有说到不满一年这1000
单位收取押金就是违法 劳动合同法规定,不得收取劳动者押金 到人社局投诉他 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
105
签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
115
微信聊天记录与合同不一致时,以此为准?我先签了合同,聊天记录在后面
需要结合其他证据认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是签了个一万的合同,要激活任务做两个
你好,建议谨慎处理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
咨询一下一个问题,就是签了合同,我打12315投诉对方并要求全额退款,如果败诉的话有什么影响
你好,具体发生了什么事情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同上写了签了合同就不能退服装费了这个合法吗
你好:协商不成就诉讼解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
漯河律师
同城律师:
临颍县律师
舞阳县律师
郾城区律师
源汇区律师
召陵区律师
律师解答动态
3分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 7651 人
签订的合同中明确写有球厅注册资本100万元。是否涉嫌合同欺诈,是否可以要求合同作废
4分钟前
边学亮律师
近期帮助 20086 人
孩子在汉堡店里玩不小心自己摔倒了头磕到桌子上磕出血了,汉堡店里有责任了吗?
8分钟前
朱建宇律师
近期帮助 24752 人
我朋友把游戏账号借给我玩我往里面充了三千多块钱他现在不把游戏号给我玩了钱能要回来吗
10分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43314 人
我想问,网购有实物,买卖双方同意,数额达两千元,可以构成诈骗罪吗?
13分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 7651 人
我的民生银行借记卡在我准备给商家付款的时候止付了,还有司机也要赔偿,现在我要起诉民生银行为什么要止付
13分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 7651 人
我在酒店里边住,然后把鞋子和袜子都洗干净了,我出去忙了几天,然后酒店前台给我扔掉了
13分钟前
严亨春律师
近期帮助 2880 人
找不到付费的短剧
15分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 21745 人
你好!我家3楼,2楼可以开烤肉店吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询