关于辞退员工,年终奖补偿该如何计算?

更新时间:2025-04-05 08:22:04
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    年终奖应计入辞退赔偿金。依据《劳动合同法》,赔偿金需含奖金,按离职前12月平均工资算,未及时处理可能导致法律纠纷。
    2025-04-05 07:50:38
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    年终奖需计入赔偿。操作如下:1.核查员工合同及年终奖发放规定;2.计算离职前12月平均工资,含年终奖;3.依法支付赔偿金,最高限额12年。
    2025-04-05 08:22:01
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    辞退员工年终奖补偿,常见处理为协商或依法计算。应先与员工协商,协商不成则依据《劳动合同法》规定计算赔偿。
    2025-04-05 08:22:04
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