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脑梗突发在工作期间,单位补偿政策是怎样的?
更新时间:2025-04-07 16:24:04
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脑梗突发在工作期间,单位补偿政策是怎样的?
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工作期间脑梗突发可申请工伤认定。依据《工伤保险条例》,工伤职工可享受相应的赔偿。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有的医疗和赔偿。
2025-04-07 15:46:47
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脑梗工作期突发,先急救。随后:1.向单位报告并申请工伤认定;2.按指引到指定或就近医疗机构治疗;3.根据工伤认
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果,依法享受赔偿。
2025-04-07 16:23:57
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脑梗突发工作期间的常见处理方式是申请工伤认定,并就医治疗。选择时,应优先考虑签订工伤救治协议的医疗机构,紧急情况可先到就近医院急救。
2025-04-07 16:24:04
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