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1974年出生已交社保超过15年,能否办理退休?
更新时间:2025-04-08 08:48:08
问题描述:
1974年出生已交社保超过15年,能否办理退休?
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是否能退休还需考虑年龄及具体工种等因素。分析:根据我国法律规定,一般情况下,职工需达到法定退休年龄(男60岁,女5055岁,视具体情况而定)且累计缴纳社保满15年,方可办理退休手续。您已缴纳社保超过15年,但还需确认是否已达到法定退休年龄,以及是否属于特殊工种等可能影响退休年龄的情形。提醒:若您已达到法定退休年龄且符合其他退休条件,但单位未予办理退休,或存在其他争议,可能表明问题较严重,建议及时寻求法律专业人士协助。
2025-04-08 08:10:19
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具体操作:1.与单位沟通:向单位人事部门提供个人身份信息、社保缴纳记录等,确认是否符合退休条件,并要求单位办理退休手续。2.向劳动监察部门投诉:若单位拒绝办理,可向当地劳动监察部门提交投诉材料,包括个人身份证明、社保缴纳证明、与单位的沟通记录等,要求劳动监察部门介入处理。3.申请劳动仲裁或提起诉讼:若投诉无果,且双方争议较大,可准备相关证据材料(如劳动合同、社保缴纳记录、工资单等),向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,或向法院提起诉讼,要求单位履行退休手续并承担相应责任。在仲裁或诉讼过程中,应积极配合仲裁庭或法庭的调查和调解工作。
2025-04-08 08:47:49
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处理方式:从法律角度,处理退休问题的方式主要包括:与单位人事部门沟通确认是否符合退休条件;如单位拒绝办理,可向劳动监察部门投诉;若涉及劳动争议,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式:建议首先尝试与单位沟通解决,若沟通无果,再视情况选择向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。若争议较大,可考虑提起诉讼。
2025-04-08 08:48:08
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