签了两份合同。第一次签了一年，如果第三次公司不续签，我应该支付多少倍的工资？

更新时间：2025-04-09 14:54:06

问题描述：

我在公司工作了四年，签了两份合同。第一次签了一年，第二次签了三年。如果第三次公司不续签，我应该支付多少倍的工资？

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若公司第三次不续签合同，应支付你四年工资作为赔偿。根据《劳动合同法》，单位应按工作年限，每满一年支付一个月工资。不及时处理可能导致权益受损。

2025-04-09 14:29:07

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公司不续签应赔偿。操作如下：1.与公司协商，要求按工作年限赔偿；2.若协商不成，收集证据，如合同、工资单；3.申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4.如对裁决不满，可进一步诉讼。

2025-04-09 14:53:47

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公司不续签劳动合同，常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。若协商无果，建议选择劳动仲裁来维护自身权益，确保获得合理赔偿。

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