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转为劳务派遣工四年后被辞退,有经济补偿吗?
更新时间:2025-04-11 11:42:08
问题描述:
在公司工作十年,转为劳务派遣工四年后被辞退,有经济补偿吗?
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转为劳务派遣工后被辞退,是否有补偿需视情况而定。根据《劳动合同法》,非过失性辞退有补偿,按工龄每满一年补一月工资;违法辞退则双倍赔偿。若未及时处理,可能面临法律纠纷及额外赔偿。
2025-04-11 10:56:25
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被辞退可争取补偿。操作如下:1.收集证据,如合同、工资单等;2.与用工单位沟通,尝试协商补偿;3.协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据;4.如仲裁不满,可诉诸法院,依法维权。
2025-04-11 11:41:41
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被辞退后的常见处理方式包括协商、仲裁或诉讼。应先尝试与用工单位协商;协商不成,可向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服,再向法院提起诉讼。
2025-04-11 11:42:08
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