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单位之前没有交社保,能否要求补缴那七年?
更新时间:2025-04-11 16:50:32
问题描述:
从2013年工作到2020年,单位之前没有交社保,能否要求补缴那七年?
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可以要求单位补缴7年前社保。单位未依法缴纳社保,劳动者有权要求补缴。若单位不补缴,可依据《劳动法》和《社会保险法》向社保行政部门举报或申请劳动仲裁维权,甚至要求单位支付经济补偿金。不及时处理,可能导致劳动者权益持续受损,无法享受应有的社保待遇。
2025-04-11 16:37:54
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可直接向单位提出补缴要求,明确告知单位其法定责任。
2025-04-11 16:50:18
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常见处理方式有:直接向单位申请补交,或向社保行政部门举报,或申请劳动仲裁。选择时应考虑效率和效果,举报或仲裁适用于单位不配合的情况,可直接通过法律手段维权;若单位态度良好,可先尝试直接申请补交。
2025-04-11 16:50:32
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可要求补缴社保。操作如下:1.与单位沟通,要求补缴;2.若单位拒绝,向当地社保部门举报,提供相关证据;3.或向劳动争议仲裁委提出仲裁申请,提交必要材料;4.等待
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