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店铺关门如何对员工进行赔偿？
更新时间：2025-04-12 12:52:07
问题描述：
店铺关门如何对员工进行赔偿？
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店铺关门应依法赔偿员工。依据《劳动合同法》，按工作年限赔偿，满一年赔一月工资，不满一年但超半年也按一年赔，不满半年赔半月工资。不及时处理可能导致法律纠纷，影响企业信誉。
2025-04-12 12:27:55
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赔偿方式主要按工作年限支付赔偿金。选择处理方式时，应依据员工实际工作年限，按照法律规定标准计算并支付相应赔偿金，确保合法合规。
2025-04-12 12:51:45
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按年限赔偿。操作：1.统计员工工作年限；2.满一年支付一月工资，不满一年但超半年按一年算；3.不满半年支付半月工资；4.及时与员工沟通，签订赔偿协议，避免纠纷。
2025-04-12 12:52:07
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