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在职期间突发脑出血，是否应给予赔偿？
更新时间：2025-04-13 14:48:07
问题描述：
在职期间突发脑出血，单位是否应给予赔偿？
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在职期间突发脑出血，若符合工伤条件，单位应赔偿。依据《工伤保险条例》，工作时间突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡视同工伤，单位需赔偿，否则可能面临法律诉讼和赔偿风险。
2025-04-13 14:20:08
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处理此类问题，常见方式有协商、申请工伤认定和诉讼。应先申请工伤认定，若单位不配合则考虑诉讼，期间可协商解决方案。
2025-04-13 14:47:54
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突发脑出血应赔偿。操作如下：1.立即就医并通知单位；2.收集医疗证明和工伤证据；3.向人社局申请工伤认定；4.根据认
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果，与单位协商赔偿或提起诉讼。
2025-04-13 14:48:07
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在工地上班时间突发脑出血公司应赔偿多少
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处理此类问题，常见方式有协商、仲裁、诉讼。应先尝试与老板协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意则可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。
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