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自己交了15年社保,50岁能退休吗?
更新时间:2025-04-16 01:40:51
问题描述:
没有固定单位,自己交了15年社保,50岁能退休吗?
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能否50岁退休需视具体情况而定,一般需满足法定退休年龄及社保缴纳条件。分析:根据我国法律规定,正常退休年龄为男60岁、女50岁(或55岁,视具体情况而定),且需累计缴纳养老保险满15年。您已缴纳15年社保,但退休年龄还需考虑性别因素。若为女性且符合其他退休条件,50岁可能退休;若为男性,则需等到60岁。提醒:若您已达到法定退休年龄且符合其他条件,但社保部门未予办理退休手续,问题可能较严重,应及时咨询并寻求法律帮助。
2025-04-16 00:57:03
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具体操作:1.若为女性且符合其他退休条件,可向当地社保部门提交退休申请,并提供相关证明材料(如身份证、社保卡、缴费记录等)。社保部门审核通过后,将办理退休手续并支付养老金。2.若为男性或虽为女性但不符合其他退休条件(如特殊工种、因病提前退休等),则需继续缴纳社保直至达到法定退休年龄。期间可关注社保政策变化,以便在符合条件时及时申请退休。3.若对社保部门答复有异议,可准备相关证据材料(如政策文件、缴费记录、沟通记录等),向上一级社保部门或当地政府申请行政复议。复议期间,应积极配合复议机关的调查取证工作。4.若行政复议结果仍不满意,可依法向人民法院提起行政诉讼。诉讼期间,应遵守法庭规则,积极举证质证,以维护自身合法权益。同时,可寻求专业律师的帮助,以提高胜诉率。
2025-04-16 01:40:32
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处理方式:从法律角度看,处理此类问题的方式主要有两种:一是咨询当地社保部门,了解具体退休政策及所需材料;二是若对社保部门答复有异议或认为其处理不当,可申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议:建议先尝试与社保部门沟通,了解其退休政策的具体要求。若沟通无果或认为自身权益受损,再考虑通过法律途径维护自身权益。
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