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员工受伤停工留薪，这段时间通常有多长？
更新时间：2025-04-17 07:26:05
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员工受伤停工留薪，这段时间通常有多长？
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员工受伤停工留薪期一般不超过12个月。根据《工伤保险条例》，停工留薪期需结合实际情况定，特殊可
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但总时长有限。未及时处理可能导致员工权益受损，影响工伤赔偿及康复。
2025-04-17 07:06:10
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停工留薪期视情况定。具体操作：1.员工受伤后，及时送医并报告工伤；2.根据医院诊断和伤情，初步确定停工留薪期；3.如伤情严重需延长，向鉴定委员会申请并等待确认；4.期间确保员工工资福利，关注康复情况。
2025-04-17 07:25:57
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员工受伤停工留薪常见处理为按实际伤情定工期，特殊可申请延长。选择时应考虑员工伤情、治疗情况及公司规定，确保合法合规且兼顾员工权益。
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