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因工作做错事被罚款500元,这样合法吗?
更新时间:2025-04-17 14:18:06
问题描述:
因工作做错事被罚款500元,这样合法吗?
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不合法。公司无权对员工罚款,只有行政执法机关才有此权利。《工资支付暂行规定》规定,公司应支付工资,无权罚款。若被罚款,劳动者权益受损,可能影响工作积极性和信任度。
2025-04-17 13:37:16
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不合法。应对方式:1.与公司沟通,表达不满,要求合理解释或撤销罚款;2.若沟通无果,收集证据,如罚款通知、工资条等;3.向劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁,要求公司支付工资及赔偿。
2025-04-17 14:17:43
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常见处理方式为申请劳动仲裁或与公司协商。若公司行为违法,可选择劳动仲裁维权;若希望保持工作关系,可先与公司沟通协商,寻求合理解决方案。
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