工作6个月被辞退,公司应支付我多少赔偿金?

更新时间:2025-04-20 08:12:11
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    工作6个月被辞退,赔偿金视情况而定。依据《劳动合同法》,合法辞退需支付半个月工资补偿;违法辞退则需支付一个月工资作为赔偿金。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
    2025-04-20 07:27:47
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    被辞退后,处理方式有协商、仲裁、诉讼等。建议先与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁;对仲裁结果不满,再提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
    2025-04-20 08:11:50
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    被辞退赔偿金视情况定。操作如下:1.若合法辞退,接受半个月工资补偿;2.若违法辞退,先协商要求两倍补偿,不成则申请仲裁;3.仲裁后仍不满,提起诉讼维权。
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