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合同到期被单位辞退，赔偿是怎样的？
更新时间：2025-04-22 12:16:05
问题描述：
已签订三份合同且连续工作15年，合同到期被单位辞退，赔偿是怎样的？
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被单位辞退，赔偿需视情况而定。若合同合法终止，无赔偿；若单位按规定解除，需支付经济补偿；若违法解除，则需支付二倍赔偿金。《劳动合同法》规定了不同解除情形下的经济补偿或赔偿金标准。未及时支付，可能影响员工权益保障。
2025-04-22 11:31:46
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合同终止赔偿分三种。合法解除无赔偿；按规定解除，按工作年限每满一年赔一月工资；违法解除，赔二倍。具体操作：合法解除，无需操作；按规定解除，需计算补偿金并支付；违法解除，需收集证据申请仲裁或诉讼。
2025-04-22 12:15:37
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常见处理方式为：合法解除不赔偿，按规定解除支付经济补偿，违法解除支付二倍赔偿金。选择处理方式时，应考虑单位解除合同的原因，确保合法权益得到保障。
2025-04-22 12:16:05
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