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辞职时我工作了17天并休了两天，是否算工资？
更新时间：2025-04-23 14:50:26
问题描述：
辞职时我工作了17天并休了两天，这两天是否算工资？
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这两天通常应算工资。依据《劳动法》等相关规定，休息日若未工作也常需支付工资，除非有特别约定。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响权益。
2025-04-23 14:31:00
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这两天应算工资。操作如下：1.查阅劳动合同，看是否有相关约定；2.无约定则与人事沟通，要求支付这两天工资；3.如遭拒绝，可申请劳动仲裁或咨询律师进一步处理。
2025-04-23 14:50:21
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此问题常见处理方式是查看劳动合同或咨询公司人事。有约定按约定处理，无约定则一般应支付这两天工资。选择时需确保合法合规，避免纠纷。
2025-04-23 14:50:26
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