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工作一个月没签劳动合同怎么办
更新时间：2025-04-24 09:52:02
问题描述：
工作一个月没签劳动合同怎么办
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未签劳动合同可催告单位签约。依据《劳动合同法》，单位拒签需支付双倍工资，最多十一个月。不及时处理可能影响权益保护及工资获取。
2025-04-24 09:50:14
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未签劳动合同需处理。操作：1. 与单位沟通，催告尽快签约；2. 若单位拒绝，收集证据，如工资条、考勤记录；3. 申请劳动仲裁，要求从第二月起支付双倍工资，最多十一个月；4. 如仲裁不满，可诉诸法院。
2025-04-24 09:50:22
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常见处理方式为催告签约或要求双倍工资。若单位有签约意向，则催告其及时签约；若单位拒绝，则通过法律途径要求双倍工资赔偿。
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