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我这个月提出离职,上个月工资会被扣吗?
更新时间:2025-04-26 00:44:05
问题描述:
我这个月提出离职,上个月工资会被扣吗?
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离职前未提前通知可能会扣工资,但扣发需合理。依据《劳动法》,员工应提前一个月提交辞呈,未提交且造成损失的,公司可要求赔付。不明扣发难获支持,可能影响公司声誉。若公司无故扣发上月工资,将违反劳动法规定,员工可维权。
2025-04-26 00:16:41
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离职扣工资问题,处理方式有协商、投诉、仲裁等。建议先与公司协商,若协商无果可向劳动监察部门投诉,仍无法解决则可申请劳动仲裁,根据仲裁结果决定后续行动。
2025-04-26 00:43:37
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离职不应随意扣工资。操作如下:1.查阅合同和公司规定,明确离职流程和工资结算方式;2.与公司HR或财务部门沟通,了解扣发原因,要求合理解释;3.若沟通无果,保留证据,向劳动监察部门投诉;4.必要时,申请劳动仲裁,维护自身合法权益。
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当月辞职上个月工资会发吗
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自动离职后,上个月工资会被扣吗?
自动离职后工资问题,可通过协商或法律途径解决。建议先与公司协商,了解扣发原因;若协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼,根据《劳动法》维护自身权益。选择方式需考虑效
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辞职了上个月的工资会发吗
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如果我下个月一号自离,这个月的工资会不会被扣?
处理方式:从法律角度,处理此类问题的方式主要有协商、劳动仲裁和诉讼。-协商:首先尝试与公司人力资源部门沟通,了解扣罚原因,并寻求解决方案。-劳动仲裁:若协商无果
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这个月离职不告而别上个月的工资会发吗
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本月自动离职,上个月工资会被扣吗?
自动离职工资问题需分情况处理。1.若已提前通知公司,离职后工资应正常发放,如遇扣发,需询问原因并协商。2.若未提前通知,公司有权要求赔付损失,但扣发工资需有明确
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我这个月主动辞职,上个月工资会受影响吗?
主动辞职工资不受影响。操作:1.如有合同,提前30日书面通知公司;2.无合同,与用人单位协商离职时间;3.工资结算按公司规定或协商结果执行,确保权益不受损。
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如果我在这个月旷离,上个月工资会被扣发吗?
您好,按您所述情况,单位无权克扣工资,如协商不成的,可以申请劳动仲裁维权。
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下个月1号不上班,这个月的工资会被扣吗?
不会扣本月工资。具体操作:1.确认公司规章制度或劳动合同中是否有相关约定;2.若有约定且合法,遵守即可;3.若无约定或约定不合法,与雇主沟通;4.沟通无果,可向
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如果我这个月旷工自离,上个月工资会不会有问题?
不会,工资不能少的哈。不能少
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我在本月1日工作了一天然后离职了,上个月工资会被扣吗?
需要支付工资;;;
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雇佣关系兼职后离职扣工资合法吗
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在本月1日工作一天后自行离职,上个月工资会被公司扣吗?
遭遇拖欠工资的劳动者,可拨打工会“12351”维权热线,或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
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正常离职被扣工资怎么办
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就是我干美团专送,这个月离职会影响我上个月的工资发放吗?
根据中国法律规定,劳动者的工资应当按时足额支付。即使你这个月离职,也不应该影响上个月工资的发放。《工资支付暂行规定》第九条明确指出,劳动关系双方依法解除或终止劳
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