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被公司口头辞退后，是否还能要求赔偿金？
更新时间：2025-04-26 17:32:04
问题描述：
被公司口头辞退后，他们反悔要我回去上班，我是否还能要求赔偿金？
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能否要求赔偿金需视公司是否非法辞退。依据《劳动合同法》，若公司非法辞退，应支付二倍经济补偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
2025-04-26 17:18:02
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可要求赔偿。操作如下：1.收集证据，如聊天记录、通话录音等；2.与公司协商，要求按法律规定赔偿；3.协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.对仲裁结果不满，向法院提起诉讼。
2025-04-26 17:31:55
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被口头辞退后公司反悔，常见处理方式有协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼。
2025-04-26 17:32:04
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被公司开除公司可否要求赔偿
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被公司辞退，能否要求赔偿？
可以要求赔偿。操作如下：1.与公司协商，要求按法律规定支付赔偿金；2.协商无果，向劳动调解委员会申请调解；3.调解不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁；4.对仲裁结果
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没请假被公司辞退，能否要求赔偿？
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