2018年10.28号上班手摔骨折了工司没给任何赔偿,2019年如果申请劳动仲裁还有效吗,我该怎么办。

更新时间:2019-09-11 10:26:24
问题描述:
2018年10.28号上班手摔骨折了工司没给任何赔偿,我手术花了5000多,2019年如果申请劳动仲裁还有效吗,我一个小姑娘也不太懂法,我该怎么办。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1057492 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。用人单位申请工伤认定时限:30日,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。
    2019-09-11 10:21:09
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助581867 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    常见骨折类十级:
    1、牙齿缺失或者折断7枚以上;牙槽骨部分缺损,合并牙齿缺失或者折断4枚以上;
    2、肋骨骨折6根以上,或者肋骨部分缺失2根以上;肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合;
    3、一椎体压缩性骨折(压缩程度达1/3)或者粉碎性骨折;一椎体骨折经手术治疗后;
    4、四处以上横突、棘突或者椎弓根骨折,影响功能;
    5、骨盆两处以上骨折或者粉碎性骨折,畸形愈合;
    6、一侧髌骨切除;
    7、一侧膝关节交叉韧带、半月板伴侧副韧带撕裂伤经手术治疗后,影响功能;
    8、青少年四肢长骨骨折累及骨骺;
    9、下肢任一大关节骨折后遗创伤性关节炎;
    10、一手小指完全缺失并第5掌骨部分缺损;
    11、一足拇趾功能丧失75%以上;一足5趾功能丧失均达50%;双足拇趾功能丧失均达50%;双足除拇趾外任何4趾功能均完全丧失;
    12、一足跟骨粉碎性骨折畸形愈合
    2019-09-11 10:22:42
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助91277 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
      劳动者因调岗降职降薪与用人单位发生争议的,可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要提供如下资料:
      根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
    仲裁申请书应当载明下列事项:
    (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
    (二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
    (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
    书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
    2019-09-11 10:25:24
    点赞
  • 其它综合律师团队推荐
    已帮助667179 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    劳务派遣过程中,可以申请劳动仲裁,申请对象是劳务派遣公司。
    如果发生纠纷,劳动者可以按照《劳动合同法》第九十二条规定申请仲裁,也就是说,无论是劳务派遣单位还是用工单位侵害了被派遣劳动者的权益,劳动者都可以要求两者承担连带赔偿责任,申请劳动仲裁时将两者作为共同被告。
    劳动者在维权的时候必须提供相关证据证明,不仅要保留自己目前工资数额、福利待遇的证据,而且要注意,需提供该用工单位与自己工作岗位相同的劳动者的工资数额、福利待遇等证明材料。
    2019-09-11 10:26:24
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
现在由于老板拖欠工资,在2018年8月份至2019年7月份公司未和我签劳动合同,还可以申请劳动仲裁补
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我于2018年4月10日进厂,到2018年8月15日为止在劳动合同上签字,现在申请劳动仲裁还能在有效
劳务派遣工可以申请劳动仲裁,申请对象是劳务派遣公司。 如果发生纠纷,劳动者可以按照《劳动合同法》第九十二条规定申请仲裁,也就是说,无论是劳务派遣单位还是用工单位
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2018年10月份在公司上班,手部骨折。公司一直不赔偿。2019年找劳动仲裁还好使不?
用人单位申请劳动仲裁,劳动者必须去应诉,如果不去,会被视为放弃答辩的权利。那么有败诉的可能性,会造成不可估量的损失。   所以,劳动者必须去应诉,去仲裁委拿一下
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在2017年12月份申请的劳动仲裁,到2018年3月28号开庭的,请问我该怎么办
首先,要看你们当初劳动仲裁时候的仲裁书的内容,详细了解情况 其次,对于法律规定由用人单位承担,这主要包括以下情形: 1.因用人单位作出的开除、除名、辞
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 70
律师解答动态
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 9758 人
补缴公积金需缴纳社保作为依据吗
刚刚
徐增杯律师
近期帮助 4521 人
投标被指围标,投标代理人未参与项目只是去投标,有法律责任吗
2分钟前
柳皓瀚律师
近期帮助 2019 人
判决书有假的吗
6分钟前
董补民律师
近期帮助 8075 人
前车电动三轮车最右侧突然左转未打转向导致后车电动车摔倒。怎么划分责任
8分钟前
周于炜律师
近期帮助 8287 人
我现在退休了。请问我原来在大集体厂上班是否能按视同交费年限算工龄呢?
8分钟前
周于炜律师
近期帮助 8287 人
个人生活用品受到侵犯,可不可以起诉。
11分钟前
云南三德律所律师
近期帮助 7653 人
劳动能力鉴定为十级,但单位拖着不给盖,我该怎么办?
26分钟前
唐泽栋律师
近期帮助 3186 人
15岁小孩被一群未成年小孩群殴这些小孩该怎么法律责任
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询