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公司不发工资，是否违法？
更新时间：2025-04-29 11:54:06
问题描述：
病假一个多月，公司不发工资，是否违法？
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请病假期间公司不发工资违法。依据《劳动法》，病假期间应支付病假工资，不得低于最低工资标准的80%。不及时处理，将损害劳动者合法权益，影响生活及医疗。
2025-04-29 11:40:41
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公司不发病假工资，常见处理方式是协商、投诉或仲裁。可先与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳途径。
2025-04-29 11:54:01
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公司不发病假工资违法。处理方式：1.与公司协商，要求支付病假工资；2.协商不成，收集证据，向劳动监察部门投诉；3.仍无法解决，申请劳动仲裁，维护自身权益。
2025-04-29 11:54:06
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