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还有一个月就要退休了,单位能解除我的劳动合同吗?
更新时间:2025-04-30 12:26:05
问题描述:
还有一个月就要退休了,单位能解除我的劳动合同吗?
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单位在特定情况下可解除您的劳动合同。依据《劳动合同法》,若您有过错或单位提前通知并支付补偿,或经济性裁员,单位可解除合同。不及时处理可能导致权益受损,如无法获得应有补偿。
2025-04-30 12:17:58
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单位解除劳动合同常见方式有:因过错解除、无过失性辞退、经济性裁员。选择方式需根据具体情况,如劳动者表现、单位经营状况及法律法规要求。
2025-04-30 12:25:57
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退休前单位可解约。操作如下:1.若您有过错,单位可依据《劳动合同法》直接解除;2.若无过失,单位需提前30天书面通知或支付1个月工资后解除;3.经济性裁员时,单位也可解除,但需按法律规定进行。
2025-04-30 12:26:05
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在退休前的一个月,单位有权解除劳动合同吗?
常见的处理方式是单位与员工协商,确定劳动合同终止时间。根据《劳动合同法》,应确保终止过程符合法律规定,避免后续纠纷。选择方式时,需考虑员工退休时间、养老保险缴纳
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法定退休年龄到了,单位能否解除我的劳动合同?
常见处理方式为与单位协商或自己补缴社保。若单位同意继续工作,可协商;若不同意,则需自己按政策补缴社保至满额。
全部3个答案 >
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还有一个月退休单位可以解除劳动合同吗
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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距离退休不满5年,公司可以解除我的劳动合同吗?
单位不能随意解雇。操作如下:1.若被通知解雇,首先核实解雇理由是否合法;2.若不合法,与公司沟通,要求继续履行合同;3.沟通无果,保存证据,向劳动仲裁委申请仲裁
全部3个答案 >
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但是单位参保不到10年就不能退休。单位能终止劳动合同吗?
您好,关于您说的案件问题,请详细说说。
全部4个答案 >
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还有不到五年退休,单位这时候能解除劳动合同吗?
处理此类问题,单位需依据法律规定判断。若劳动者无过错,单位通常不得解除;若劳动者有过错,如违纪,单位可依法解除。选择处理方式时,应综合考虑法律规定和实际情况。
全部3个答案 >
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我还有一个月50岁但是社保企业未交满10年,单位是否可以无赔偿的解除劳动合同?
您好,单位若是在劳动合同期满解除没有问题。
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在工伤期间我已经到了退休的年龄,公司可以解除我的劳动合同吗?
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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国企签终身合同被辞退怎么赔偿
无故辞退
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离退休只剩两年了,公司能否解除我的劳动合同?
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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工伤期间我已经到了退休年龄,公司能否单方面解除劳动合同?
这个要看劳动合同的约定等,情况不同,结果也会不同,天津东方(岳阳)律师事务所X
全部4个答案 >
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