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提交辞职报告后，老板乱扣我工资该如何处理？
更新时间：2025-05-01 16:20:39
问题描述：
提交辞职报告后，我请一天假但多休两天，老板乱扣我工资该如何处理？
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您的情况老板不应乱扣工资。依据《劳动法》，扣工资需有合法理由，如请事假、旷工等。老板无故扣薪可能侵犯您的合法权益，应及时处理避免经济损失。
2025-05-01 15:47:23
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老板乱扣工资应这样处理：1.与老板沟通，说明情况，要求合理解释扣薪原因；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、考勤记录，向劳动监察大队投诉；3.若投诉后问题仍未解决，准备相关材料，如劳动合同、扣薪证明，申请劳动仲裁，维护自身权益。
2025-05-01 16:20:28
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老板乱扣工资，您可通过协商、投诉或仲裁处理。先尝试与老板沟通解决；若无果，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁。
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