交了13年单位社保后选择灵活社保，女性50岁能退休吗？

更新时间：2025-05-02 09:24:10

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女性50岁是否能退休需视具体情况而定。分析：根据我国现行法律规定，女职工退休一般需满足两个条件：一是达到法定退休年龄，二是累计缴纳养老保险满15年。您已缴纳13年单位社保，后转为灵活社保，若总缴费年限达到15年且满足法定退休年龄（通常为50岁，但可能因地区或职业差异而异），则可申请退休。然而，若总缴费年限未满15年，则无法享受养老保险待遇，需继续缴纳至满15年。提醒：若您已达到退休年龄但养老保险缴费年限不足，或遇到其他退休相关疑问，建议及时咨询当地社保局或专业律师，以获得准确解答。

2025-05-02 09:05:46

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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有以下几种：一是咨询当地社保局，了解具体的退休政策和条件；二是查阅相关法律法规，如《社会保险法》等，明确自身权益；三是寻求专业律师的帮助，进行法律咨询和代理。选择建议：若您对相关法律和政策有初步了解，且问题相对简单，可先尝试咨询社保局。若问题复杂或涉及争议，建议直接寻求专业律师的帮助，以确保自身权益得到充分保障。

2025-05-02 09:24:01

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具体操作：1.若您已满足退休条件（年龄+缴费年限），可直接向当地社保局提交退休申请，并提供相关证明材料，如身份证、社保卡等。2.若您未达到法定退休年龄或缴费年限不足，但希望提前了解退休政策，可携带个人身份证明前往社保局咨询窗口或拨打社保热线进行咨询。3.若您在退休过程中遇到争议或法律问题，如单位未按时足额缴纳社保、退休待遇计算有误等，可及时联系专业律师，律师将根据您的具体情况提供法律意见和解决方案，包括但不限于申请劳动仲裁、提起诉讼等。同时，律师还可协助您与社保局或单位进行协商沟通，以争取最佳解决方案。

2025-05-02 09:24:10

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