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工资被非法扣除，我该如何投诉？
更新时间：2025-05-10 23:16:05
问题描述：
工资被非法扣除，我该如何投诉？
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工资被非法扣除，你可向劳动保障部门投诉。依据《劳动法》等，公司无理由克扣工资，劳动监察可责令支付。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
2025-05-10 22:33:47
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工资被扣，常见处理方式有投诉劳动保障部门、申请劳动仲裁、起诉法院。选择时，可先尝试投诉，无果则仲裁，最后考虑起诉，确保权益得到维护。
2025-05-10 23:15:41
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工资被扣投诉方式：1.投诉劳动保障部门：准备被扣工资证据，向当地劳动监察大队提交投诉，等待调查处理。2.申请劳动仲裁：若投诉无果，携带证据向劳动仲裁委申请仲裁，参与仲裁程序。3.法院起诉：仲裁后公司仍不支付，可向法院提起诉讼，要求强制执行支付工资。
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工资被克扣怎么投诉
讨薪
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工资还被扣，我该如何维权？
您可以先与公司协商，要求支付工资和赔偿；协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时，考虑效率与成本，劳动仲裁通常较快且成本较低。
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公司克扣工资该怎么投诉
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公司扣我工资，我该如何投诉？
投诉公司扣工资，常见方式有向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。选择时，若问题简单明了，可先投诉；若争议较大，建议直接申请劳动仲裁以维护权益。
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扣工资怎么投诉
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工资却被扣除了，如何处理？
工伤请假被扣工资应维权。具体操作：1.收集工伤证据，如医疗证明、工伤认定等；2.与公司沟通，要求按《工伤保险条例》支付工资；3.若无果，向劳动监察投诉或申请劳动
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单位扣工资如何投诉
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公司乱扣工资，我应该如何投诉？
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离职时工资被非法克扣，我该如何解决？
可投诉或仲裁。具体操作：1.投诉：携带证据到用人单位所在地的劳动监察部门，填写投诉表并说明情况；2.仲裁：准备仲裁申请书、证据等材料，提交至劳动争议仲裁委员会，
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无故克扣工资怎么投诉
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工资被扣减到70%，我该如何处理？
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