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工作两个月后手部劳损导致腱鞘炎，是否算工伤？
更新时间：2025-05-12 11:30:49
问题描述：
工作两个月后手部劳损导致腱鞘炎，是否算工伤？
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手部劳损导致腱鞘炎，若与工作相关可能算工伤。根据《工伤保险条例》，需进行工伤认定，确认是否因工作导致。若未及时认定并治疗，可能影响工伤赔偿及康复权益。
2025-05-12 10:50:55
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处理此问题，常见方式为先治疗，再进行工伤认定，不服可复议或诉讼，稳定后申请劳动能力鉴定，依鉴定获赔。选择方式时，应优先考虑工伤认定的时效性，确保权益不受损。
2025-05-12 11:30:21
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算工伤需认定。具体操作：1.立即就医并保存医疗记录；2.向单位提出工伤认定申请，按要求提供材料；3.等待认
定结
果，不服则复议或诉讼；4.伤情稳定后，申请劳动能力鉴定；5.根据鉴定结果，依法要求赔偿。
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